就活

Last-modified: 2008-08-26 (火) 01:27:26

個別メモ

面倒なので、箇条書きだよ!
あくまで個人的主観です。鵜呑みにしないように!
ネトゲ会社の募集は遅いです。注意してください。
ちなみに
エントリーが2月~5月ぐらい。
説明会開始が6~7月ぐらい、
内定早くて7月。

まだやってるところもあるよ。ちなみに4年の5月だからな!3年じゃないぞ!

それと一番の難関は説明会が取れるかどうか。
面接とか筆記とかの非じゃねーよwwwwwwwwww

あと、電車代とかは出ないから注意だよ!

えぬえいちえぬ

はん○の所。でかい。会場に28人程度。前列3人掛けの4列
入る際に手続き必要。なにからなにまでもすげぇ。
まさに大会社ってかんじ。説明会の内容は現社員とそれぞれの部署の説明
社長もちゃんと来る。サポート重視が売りらしい。

一次試験は説明会での筆記。履歴書不要。
お水と手帳くれた。

がめおん

自社での説明会ではない。首が痛くなる会場。48人程度。前列3人掛けの2列
履歴書は入るときに受付で提出でした。
自社のゲーム説明。今後の予定。先輩社員からの意見。とありきたりの説明
社員<「ゲームのやりやすさを便利さを提供している」
社長は来なかった。先輩社員と採用担当のみ。

最後に感想文というかちょっとしたアンケ。たぶんこれ筆記。
お水のみ

がめぽ

自社での説明。迷いやすいよ。注意。28人程度の指定席。
採用係が説明し、社長が後ろで聞いてる形。ありきたりの説明。
GMと企画職が同じなので注意。運営も企画もしたいって人向け。

最後に模擬会議形式の企画があった。
役割分担をして時間以内に代表が発表。
最後に意思があるもののみ履歴書提出。
ネットキャッシュ500&ボールペン

さいばすて

お茶か水を選択。
社長自ら説明。自社の自慢と自社のゲームをプレイ、質問タイム。
質問によっては切れたり喜んだり。友達になれる人と一緒に働きたいとの事。
売り上げは福利厚生がないからと言っていたが、今ではある模様?
社長曰く、手を上げて発言してない人を覚えてるはずがない。
その後に手を上げて社名の由来聞いた奴に切れてた。由来から会社の方向性を聞こうと思ったのだろうか
何か質問する場合は遠まわしにではなく単刀直入に言うと良いと思う。
仕事内容など聞いても「入れなきゃ意味がない」と教えてくれないレベル。
インターンシップで情報収集が必要かも。無償だけど。
最後に筆記がある。全部埋めると2時間以上掛かるぐらいの長文。時間制限はなし。
履歴書と一緒に提出。

以下、新卒募集なし枠

基本的に春から新しいゲームの運営を始めてって訳ではないので
人数を予め取っておく必要がないため新卒募集はないみたい><;

えむがめ

機械送信らしきお断りメール。

げーむやろう

丁寧なお断りメール。
ちゃんとダメな理由も書いてくれた。
卒業後機会があれば応募ください。
しかしメールが来るの2ヶ月掛かってるよ・・・。

ろっくわーくす

丁寧なお断りメール。
新卒はダメとのこと。卒業してから。
言ってもないのに会社要望をくれた。うれしいです><;

あらりお

丁寧なお断りメール。
質問をしたら帰ってきた。すごく丁寧。
人数が欲しいときに欲しい人数だけ募集らしい。

注意

アルバイト、経験者のみ募集のところは抜かしてあるお!

最後に

会社によって色々と重視しているものが違ってて面白かったお!
一度自分の足で歩いてみるのが一番なんです><;
色々書いてるのに何で伏字にしてるかって言うのはただの趣味です。
あと、どっかに大阪の会社があったけど、僕は東京なのでスルーです。
良ければ調べてみてね!